Sponsor een Baan

Adopteer de kosten voor een werknemer zodat het werk in de dorpen door kan gaan.

Matunkha Centre heeft bekwame mensen aangenomen die een hart voor het werk hebben. Zij werken op het centrum, maar zijn ook vaak in de dorpen te vinden. Het merendeel van onze programma’s is op projectbasis, maar daarmee wordt de continuïteit van het Matunkha Centre v.w.b. de personeelsbezetting niet mee gewaarborgd. Met dit programma beogen we dit vacuüm te verhelpen.

Sommige functies zijn al gefinancierd op andere manieren. De basisschool heeft bijvoorbeeld een aantal onderwijzers die door de Malawische overheid betaald wor-den en de trainers in de be-roepsopleiding worden betaald van de gelden verkregen voor die opleiding.

Voor dit sponsorprogramma gelden de volgende uitgangspunten:

• Alle functies kunnen door een man dan wel een vrouw bezet zijn (Voor de leesbaarheid wordt in alle functies de manlijke vorm gehanteerd)
• Alle salarissen zijn bruto bedragen en zijn dus inclusief belastingen, overige heffingen en middelen, noodzakelijk voor de functie
• Supporters tekenen een 2 jaar contract en betalen via automatische incasso. Supporters ontvangen elk kwartaal de nieuwsbrief via e-mail en een overzicht wie op dat moment de functie vervult

Matunkha garandeert dat alle gelden gegenereerd door dit programma ten goede zullen komen aan de werknemers van Matunkha centrum.

De volgende functies zijn beschikbaar voor sponsoring:
1. De Directeur is de eindverantwoordelijke van het centrum. Hij is de contactpersoon tussen het bestuur van Future Vision in Malawi en het managementteam.
Bedrag: € 375 per maand.

2. De Personeels Manager is degene die verantwoordelijke is voor alle personeelszaken Hij zorgt voor de aanstellingen, trainingen en de disciplinaire acties als die genomen moeten worden. Hij is ook verantwoordelijk voor de administratie van het centrum en de verslaglegging van alle programma’s en activiteiten die het centrum onderneemt.
Bedrag: € 325 per maand.

3. De Secretaris zorgt voor de verslaglegging van alle vergaderingen. Hij behandelt de post, telefoongesprekken en is het eerste aanspreekpunt voor bezoekers. Hij administreert en archiveert post en documenten en registreert de vakantiedagen van de personeelsleden.
Bedrag: € 175 per maand.

4. De Financieel Manager is verantwoordelijk voor alle financiële transacties van het centrum. Hij maakt de budgetten, de verslagen en onderhoudt (financiële) contacten met de donoren. Hij informeert het dagelijks bestuur met betrekking tot alle financiele activiteiten.
Bedrag: € 300 per maand.

5. De Community Programmes Manager is de persoon die zorgt dat alle dorpsprogram-ma’s op de juiste manier en met het gewenste resultaat worden uitgevoerd. Hij organiseert en coördineert de trainingen voor de vrijwilligers. Hij is actief in HIV/Aids voorlichting en counseling.
Bedrag: € 275 per maand.

6. De Community Verpleegkundige bezoekt regelematig de bedlegerige en zieke mensen in de dorpen. Hij informeert hen over hun toestand en de mogelijkheden die er voor hen zijn, geeft medicijnen waar nodig is en verwijst ze naar het ziekenhuis of naar het testcentrum als ze hun HIV-status willen weten. Hij geeft eenvoudige training aan de vrijwilligers over ziekte engezondheid, voeding en hygiëne.
Reeds gesponsord.

7. De Community Youth Officer is de persoon die werkt met de kinderen in de dorpen. Hij superviseert de opvangprogramma’s voor de jongere wezen (de ‘nurseries’) en zorgt dat de leiders goed getraind zijn. Hij zorgt ervoor dat wezen en kwetsbare kinderen onderdak en voedsel hebben en naar school kunnen gaan.
Bedrag: € 220 per maand.

8. De Technical Officer is verantwoordelijk voor de nieuwbouw, constructie en onderhoud van de gebouwen en infrastructuur op het centrum. Hij maakt de begrotingen en planningen en zorgt voor een overeenkomstige realisatie. Hij is ook verantwoordelijk voor de bouwactiviteiten in de dorpen die door Matunkha gefinancierd zijn (bijvoorbeeld een brug of een dorpsactiviteiten centrum). Hij zorgt ervoor dat er voor de beroepsopleiding voldoende praktisch werk is. Hij begeleidt de (buitenlandse) vrijwilligers die het centrum komen helpen in de bouw.
Bedrag: € 275 per maand.

9. De Chauffeur vervoert de materialen voor de bouwactiviteiten, haalt de post op van het postkantoor en verzorgt het transport naar Rumphi en Mzuzu voor bank transacties, boodschappen en andere activiteiten. Hij brengt de community werkers naar de dorpen en haalt mensen op voor trainingen. Hij controleert dat zijn auto in goede conditie is, want hij rijdt voor het overgrote deel over slechte zandwegen, die hard en stoffig zijn in het droge seizoen, maar zacht en modderig in de regentijd.
Bedrag: € 150 per maand. (3 functies in te vullen)

10. De Eco-Tourism Manager heeft als taak de ontwikkeling van toeristische activiteiten in en rondom het Matunkha Centre. Hij is verant-woordelijk voor het restaurant, de campsite en de huisjes. Hij ontwikkelt nieuwe activiteiten en adverteert die binnen en buiten Malawi. Hij is de contactpersoon voor de gasten en andere toeristische bedrijven.
Reeds gesponsord.

11. De Veiligheidsbeambte is de ‘waakhond’ van het centrum. Hij is verantwoordelijk voor de veiligheid van de mensen, gebouwen en spullen. Hij werkt in een continudienst met dag- en nachtdiensten om permanente bewaking en (brand)veiligheid te waarborgen. Hij controleert de grenzen, alle inkomende en uitgaande auto’s en informeert bezoekers over hun bestemming op het terrein.
Bedrag: € 100 per maand. (12 functies in te vullen)